Библиотека Vesvknigah.ru
  • Жанры
  • Серии
  • По годам
Основные жанры
  • Русское фэнтези
  • Зарубежное фэнтези
  • Детективы
  • Триллеры
  • Легкая проза
  • Любовные романы
  • Боевики
  • Все жанры
Новинки
  • Станцуй со мной танго
  • Карантин
  • Граф Суворов. Книга 9
  • Сказания о мононоке
  • Развод. Цена идеального брака
  • Месть. Финальный ход
  • Ищу мужа после развода
  • По воле чародея
  • Измена. Брат мужа
  • Доктор Артур. Эхо ее сердца
  • Книги
  • Психология управления
  • Джо Оуэн
  • Как управлять людьми. Способы воздействия на окружающих

Как управлять людьми. Способы воздействия на окружающих - Джо Оуэн

Джо Оуэн «Как управлять людьми. Способы воздействия на окружающих» скачать бесплатно
  • Автор: Джо Оуэн
  • Жанр: Психология управления, Социальная психология, Управление персоналом, Эффективность бизнеса
  • Теги: Психологическое манипулирование, Психология в бизнесе, Управление людьми, Эффективное руководство
  • Год: 2015

Джо Оуэн «Как управлять людьми. Способы воздействия на окружающих» скачать бесплатно

СКАЧАТЬ FB2 СКАЧАТЬ EPUB
Читать онлайн

Менеджмент – это умение достигать целей с помощью других людей. Книга «Как управлять людьми» – практическое руководство для менеджеров всех уровней. Опираясь на многолетнюю менеджерскую практику, автор отсекает все лишнее и показывает, как менеджерам развивать в себе качества и типы поведения, ведущие к успеху. Это переработанное второе издание содержит всю важнейшую информацию, необходимую менеджерам для достижения поставленных целей, а также решения задач управления финансами и взаимодействия с людьми. Автор выбрал самые важные аспекты менеджмента и показал, что эффективно на практике, а главное, что неэффективно. Книга предназначена для широкого круга читателей.

В книжной онлайн библиотеке можно скачать Как управлять людьми. Способы воздействия на окружающих в fb2 (есть epub) от автора Джо Оуэн без регистрации или начать бесплатно читать книгу онлайн.

  • Правообладателям
  • Обратная связь
  • Политика конфиденциальности
Copyright © 2025 Электронная библиотека